- 2024/03/27
- 2024年4月17日（水）についてお知らせ
2024年4月17日（水）につきましては、午後より職員研修の為、外部コールセンターでの対応とさせていただきます。
どうぞよろしくお願いいたします。 - 2023/12/13
- 年末年始休業のお知らせ
令和5年12月29日（金）～令和6年1月4日（木）まで休業とさせていただきます。
どうぞよろしくお願い致します。 - 2023/07/12
- お盆休みのお知らせ
令和5年8月11日（金）～令和5年8月15日（火）まで休業とさせていただきます。
どうぞよろしくお願い致します。 - 2023/04/18
- 2023年5月12日（金）についてお知らせ
2023年5月12日（金）につきましては、午後より職員研修の為、外部コールセンターでの対応とさせていただきます。
どうぞよろしくお願いいたします。 - 2022/11/15
- 年末年始休業のお知らせ
令和4年12月29日（木）～令和4年1月5日（木）まで休業とさせていただきます。
どうぞよろしくお願い致します。 - 2022/08/01
- お盆休みのお知らせ
令和4年8月11日（木）～令和4年8月16日（火）まで休業とさせていただきます。
どうぞよろしくお願い致します。 - 2021/12/09
- 年末年始休業のお知らせ
令和3年12月29日（水）～令和4年1月4日（火）まで休業とさせていただきます。
どうぞよろしくお願い致します。
- 2021/07/18
- お盆休みのお知らせ
令和3年8月13日（金）
よろしくお願い致します。
- 2020/12/25
- 事務所移転のお知らせ～電話・FAX番号も変更となります～
拝啓 時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。
当事務所は、多種多様なニーズにワンストップでお応えすべくイーリス総合グループの一員として、イーリス総合法律事務所、司法書士法人・行政書士・土地家屋調査士イーリス総合法務事務所と共に支援メニューをご提供して参りました。
このたび、より一層のグループ内連携の強化を目的として、
令和3年1月12日（火）より、
事務所を下記の通り移転することとなりました。
これを機に、当事務所を含むイーリス総合グループ所員一同、より一層のご期待に応えるべく、日々の研鑽に努める所存です。
皆様には、これまでと変わらぬご支援を賜りますようよろしくお願い申し上げます。
謹白
令和2年12月 吉日
みらいエール社会保険労務士法人
代表社員 上赤 晃典
代表社員 國田 真由美
＜移転先＞
［新住所］〒700-0014
岡山県岡山市北区津倉町一丁目4番3号
［新電話番号］ 086－250－1860
［新FAX番号］ 086－250－1861
- 2020/12/25
- 年末年始・移転に伴う休業のお知らせ
事務所移転に伴い、下記の通り年末年始休業、移転に伴う休業（外部コールセンター受付対応）となります。
ご迷惑をおかけいたしますが、何卒ご了承くださいますようお願い申し上げます。
【年末年始スケジュール】
2020年
～12月25日（金）・・・通常営業 9:00～18:00
［外部コールセンター受付 15:00～18:00］
-------------------------------------
12月28日（月）・・・移転に伴う休業
［外部コールセンターのみ受付 9:00～18:00］
-------------------------------------
12月29日（火）
～ ・・・年末年始休業
2021年
1月5日（火）
-------------------------------------
1月6日（水）
～ ・・・移転に伴う休業
1月8日（金）
［外部コールセンターのみ受付 9:00～18:00］
-------------------------------------
1月12日（火）・・・通常営業 9:00～18:00
［外部コールセンター受付 15:00～18:00］
-------------------------------------
※外部コールセンター受付時間帯は、事務所電話番号へ掛けていただくとそのままオペレーターへ繋がります。
※外部コールセンターでは、簡単なご用件をオペレーターが受付します。
※電話対応につきまして、2020年8月より試験導入しておりました15:00～18:00の外部コールセンター対応を、この度正式導入する事といたしました。
引き続きどうぞよろしくお願いいたします。
- 2024/04/22
- 入管法改正案が審議入り
「育成就労」制度の創設を盛り込んだ出入国管理・難民認定法などの改正案が16日、衆院本会議で審議入りした。今国会での成立を目指す。外国人技能実習制度に代わる仕組みである「育成就労」では、技能実習で原則禁止されていた転職が、1～2年働けば認められ、3年間の育成期間を経て、長期就労が可能な「特定技能」への移行を促す。
- 2024/04/22
- 派遣時給 4カ月ぶり過去最高値更新
人材サービス大手エン・ジャパンは17日、3月の派遣社員の募集時平均時給を発表した。三大都市圏で1,696円（前年同月比2.7％増）で、過去最高を4カ月ぶりに更新し、19カ月連続で前年を上回る結果となった。求人は特にIT関連で増加しており、時給水準の押上げにつながっている。一方、医療・介護系は人手不足が深刻ながら時給は前年同月比0.1％増と伸び悩んでいる。
- 2024/04/22
- 中小企業賃上げ率 半数が目標下回る
帝国データバンクは18日、2024年度賃上げ実績等に関するアンケート結果を公表した（回答企業の9割弱は中小企業）。8割近くが企業が賃上げを行うとした一方、3社に2社は連合が目標とした「賃上げ率5％」を下回った。大企業と中小企業との間での給与格差が拡大する懸念が強まっている。
- 2024/04/15
- 実質賃金23カ月連続減少
厚生労働省が8日に発表した2月の毎月勤労統計調査（速報）によると、1人当たり名目賃金（現金給与総額）は前年同月比1.8％増となった一方で、1人当たり実質賃金（物価による影響を考慮した賃金）は前年同月比1.3％減となった。23カ月連続の減少となる。
- 2024/04/15
- マイナ保険証利用促進 医療機関へ最大20万円
武見敬三厚生労働大臣は9日、マイナ保険証の利用を増やした医療機関に最大20万円支給する方針を明らかにした。5～7月を集中取組月間とし、この間に利用者数を増やした診療所には最大10万円、病院には同20万円を支給する。マイナ保険証の利用率は3月時点で3.47％と低迷している。
- 2024/04/15
- 基礎年金の保険料納付期間延長等を試算
厚生労働省は、今年の財政検証で年金制度改革に向けた各種試算を行う。基礎年金の保険料納付期間を45年に延長した場合や、在職老齢年金制度を緩和・廃止した場合の影響を試算する。また、マクロ経済スライドについて、基礎年金での抑制期間を見直した場合の影響等も試算する。試算を踏まえて年末までに改革案をまとめ、2025年通常国会への関連法案提出を目指す。
- 2024/04/08
- 2月の有効求人倍率は1.26倍
厚生労働省の29日の発表によると、2月の有効求人倍率（季節調整値）は1.26倍（前月比0.01ポイント減）だった。製造業などで物価高による収益悪化から求人を控える傾向が続き、3カ月ぶりの低下となった。 - 2024/04/08
- 特定技能外国人の受入れ バス・タクシー・トラックも対象に
政府は29日の閣議決定で、特定技能制度の運用に関する基本方針の一部変更により、在留資格「特定技能1号」の対象に自動車運送事業、鉄道、林業、木材産業の4分野を追加することを決定した。今夏から段階的に受入れを始める。これにより、特定技能1号の対象は計16分野となる。
- 2024/04/08
- 子育て支援金負担の政府試算 被保険者1人当たり月800円
こども家庭庁は29日、国民1人当たりの子育て支援金の負担額（2028年度時点）の見込み額を月450円と公表した。被保険者1人当たりの額は、協会けんぽが700円、健保組合が850円、共済組合が950円で被用者保険では800円（いずれも労使折半後の額）。これは平均の額で、民間試算によると、年収500万円の人は月平均833円、年収1,000万円の人は月平均1,667円。
- 2024/04/01
- 訪問介護「特定技能」も可能に
現在、「介護」の在留資格者と「EPA介護福祉士」に限っている外国人の訪問介護への従事について、制限を緩和する案を厚生労働省が22日の検討会で示し、了承された。介護職員初任者研修の修了等を要件として、施設介護従事者と同様の「EPA介護福祉候補者」、「技能実習」、「特定技能」まで拡大する。2025年度の実施をめざす。
